女性40歲以上；男性50歲以上。4050人員指的是截至2011年12月31日前，女性40歲以上；男性50歲以上，本人就業願望迫切、但因自身就業條件較差、技能單一等原因，難以在勞動力市場競爭就業的勞動者。
社保補貼的標準各個地區規定是有所不同，有些地區補貼的比例是50%，有些地區補貼的比例可以達到80%，這主要看你所在地區的規定，但是無論是50%還是80%，對於我們個人而言，自己所承擔的社保繳費很顯然有一個明顯的降低，畢竟補貼50%以後，就好比你交了1萬塊錢，那麼其中5000塊錢就可以享受到補貼，自己所支出的費用也僅僅不過只有一半左右。
每人只能申請一次，比如你參加了4050以後，又有單位給你交了社會保險，則現有的4050補貼自動停止不再發放，以後即使再度失去單位給你繳納社會保險也不可以再申請了。4050政策和延期退休沒關係。參加4050並不會造成延期退休。申請人繳納當年度養老、醫療保險三天後，憑本人身份證、託管合同書和繳費票據原件，在市檔案託管中心靈活就業人員社保補貼受理窗口初審，領取《申請表》和靈活就業證明。
《申請表》只需填寫一至七欄，貼照片。繳費票號、繳費金額和補貼金額部分不填。靈活就業證明由申辦人在其户口所在地社區勞動保障工作站登記蓋章。
申請人持《申請表》、《靈活就業證明》及本人身份證、户口本等相關材料(一式三份)到街道(鄉鎮)勞動保障事務所申請複核，經審核無誤後簽字蓋章(勞動保障事務所留存一份)。申請人持《申請表》、《靈活就業證明》等相關材料到市檔案託管中心受理窗口辦理申報手續。由市檔案託管中心查閲檔案，核對出生年月等情況無誤後，彙總上報勞動保障部門。
勞動保障部門審核後報財政部門撥付資金。按照發放時間通知，申辦人憑身份證和《受理卡》到指定銀行領取社保補貼。辦理社保補貼，意味着個人交了職工養老或職工醫保，未來養老和醫保待遇更好；每個月領取社保補貼，一般可以最長領3年，如果女性達到50歲，男性達到55歲申請社保補貼，最長領取五年至法定退休年齡，降低繳費負擔。
加入一個月補貼500元，一年就是6000元，三年就是18000元，五年就是30000元；能申請4050，前提要實現靈活就業，意味着個人至少目前在社區或附近找到一個工作，也會有一定工作收入。
